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CONCEPT
人材登用の期待役割とスキルセットのミスマッチにより、データ分析から想定した成果が得られない、経験や能力を職場で十分に活かすことができない状況が多いと思いますが、弊社は徹底したヒヤリングを実施した上で、求職者と面談を行いマッチング致します。

「業務のプロが面接を実施」



「自分たちのビジネスは、ノウハウ、技能、技術などを全て提供する、ワンストップビジネスです。」

自分たちの業態について、「ただの人材派遣業という意識は持っていません」




取扱業務

取扱業務メディア/IT 事業部

字幕放送・字幕制作・生字幕・字幕重畳収録etcのテレビ製作に必要な能力の高い人材を派遣しております。

求職者登録メディア/IT 派遣

ロングストーンはテレビ業界に興味がある人材を求めております、是非テレビ業界で私達と一緒に働きませんか?

人材を必要とする企業様メディア/IT

ロングストーンは人材を必要とする企業様に能力の高い人材を派遣させて頂きます、人材をお探しの企業様はお問い合わせください。

取扱業務製造/流通 事業部

製造業に必要な知識と能力をもった人材を企業様に派遣をしております、企業様にとってベストパートナーを目指します。

求職者登録製造/流通 派遣

自分の能力にあった職場を探してる方に最適な職場をご紹介させて頂きます、給与面~福利厚生までしっかりご相談に乗ります。

人材を必要とする企業様製造/流通

最近は求人件数の増加により人材の確保が難しい状況です、いい人材の確保ならロングストーンにお任せください。

取扱業務介護/福祉 事業部

介護士・訪問介護員・ケアマネジャー・看護助手etcの介護・福祉に必要な能力の高い人材を派遣しております。

求職者登録介護/福祉 派遣

コンサルタントがご希望をしっかりお聞ききし、ご希望条件にあう求人情報をご案内します。

人材を必要とする企業様介護/福祉

私達ロングストーンは優秀な人材を企業様に派遣をすることに特化した企業です。



経営理念

株式会社ロングストーンは、2004年9月1日、東京都港区新橋で創業致しました。
世の中では、企業生命は30年、と言われていますが、これは企業が社会のニーズを先取りできないと、その生命を失うということを示唆した言葉と考えています。

私、長岡亮寿は三代目社長に2016年に就任するに当たり、永遠の企業生命を得る為、この年を第二の創業の年として次の理念を掲げて新しい一歩を踏み出しました。

1. 目標
企業の繁栄を通じて、社員の幸福を達成するとともに、社会に貢献する。

2. 経営方針
○実力主義 ○実績主義 ○意欲重視 ○計数管理に基づく計画経営

3. 運営方針
変化の激しい現在にあって、過去の延長線上に将来は予測しがたく、現在のロングストーンを取り巻く経済環境をよく把握し、その時々の経営判断を行うことが要求されている。
それには、日頃から夫々の仕事を分析研究し、将来に備える不断の努力が必要とされる。


ご挨拶

当社は、メディア/IT業界向け人材派遣分野での研鑽を積み、現在は介護福祉、製造業を含め多くの上場企業様を納入先として、着実に成長しております。人材派遣・業務委託・アルバイトに至るまで、品質・納期・価格とも、得意先様のニーズに迅速にお応えできる会社と自負しております。
そのためにも、今後10年間は特に人材育成に力を入れて参ります。
人材リードタイムの短縮とコストダウンを計ると同時に、世界有数の最新設備を使いこなせる人材の育成を行い、若い世代の運営する最新最先端の技術を持つ企業として成長しつつあります。


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